ПЕРСОНАЛНИ РАҒБАТЛАНТИРИШ ТИЗИМИНИ ТАКОМИЛЛАШТИРИШ ОРҚАЛИ ИҚТИСОДИЙ САМАРАДОРЛИКНИ ОШИРИШ УСУЛЛАРИ
Keywords:
Энг муҳим самарадорлик кўрсаткичлари, Key Performance Indicator (KPI), давлат фуқаролик хизматчилари, натижадорлик, муваффақият, мақсад, натижа.Abstract
Ушбу мақолада давлат бошқарувида ходимлар фаолияти самарадорлигини баҳолаш асосида мукофот тизимда рағбатлантириш стратегиясини KPI орқали мақсадларга эришишни тузиш, ўрнатиш, назорат қилиш ва таҳлиллаш принципларидан фойдаланиш лозимлиги кўриб чиқилган.
References
“Давлат фуқаролик хизмати тўғрисида”ги ЎРҚ-788-сонли Ўзбекистон Республикаси Қонуни. https://lex.uz/docs/6145972
Ўзбекистон Республикаси Президентининг ПФ-67-сонли Фармони. https://lex.uz/docs/6461609
И.А.Щукин Использование KPI как метода повышения эффективности государственного управления
KPI.org сайт. https://www.kpi.org/kpi-basics/
Г.Абдураҳмонова “Инсон ресурсларини бошқариш” 10-боб, 258-в
О.Отакулов Илмий техник журнал 2020
А.К.Клочков KPI и мотивация персонала. Полный сборник практических инструментов.Москва 2010.
А.Эранов “Натижадорлик - бош мезон” https://argos.uz/
А.А.Гребенников “Эффективные методы мотивации персонала” https://www.profiz.ru/peo/8_2020/motiva%D1%81iya_personala/
Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. – М.: Москва – Новосибирск, 1998
Ўзбекистон Республикаси Президенти ҳузуридаги давлат хизматини ривожлантириш агентлиги директорининг буйруғи, 28.12.2022 йилда рўйхатдан ўтган, рўйхат рақами 3407 https://lex.uz/pdfs/6329831
А.А.Мухиддинов Давлат фуқаролик хизматида фаолият самарадорлигини баҳолаш: хорижий тажриба, миллий амалиёт https://argos.uz/uz/press-center/news/447
C.А.Абдуллаев KPI кўрсаткичлари – самарадорликка эришишда муҳим восита https://argos.uz/uz/press-center/topic/33
