AYOLLARNING DAVLAT XIZMATLARIGA IJTIMOIY MOSLASHUVINING PSIXOLOGIK JIHATLARI

AYOLLARNING DAVLAT XIZMATLARIGA IJTIMOIY MOSLASHUVINING PSIXOLOGIK JIHATLARI

Авторы

  • Makhkamova Dilfuza Bakhtiyarovna Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Davlat xizmatlarini rivojlantirish agentligi “Xodimlar bilan boshqarmasi” boshligʻi

Ключевые слова:

moslashuv, xarakter, dezadaptatsiya, intuitsiya, ichki yoʻnalganlik, tashqi yoʻnalganlik, kollektiv hamkorlik.

Аннотация

Turli sohalardagi mutaxassislarning e'tiborini faoliyat, muloqot va bilish subyekti sifatida shaxsning moslashuv resurslari bilan bogʻliq muammolar tobora koʻproq jalb qilmoqda. Tabiiy fanlar - biologiya bagʻrida paydo boʻlib, uning doirasida uzoq vaqt davomida organizm va atrof-muhit oʻrtasidagi oʻzaro ta’sir jarayonlarini oʻrganishga urinishlar qilingan, moslashish muammosi gumanitar va ijtimoiy fanlar sohasiga kengaygan gʻoyalari bilan boyib, yangi mazmun va mazmun kasb etdi.

Библиографические ссылки

Авдеенко М.А., Слепцова Е.В. Анализ факторов, влияющих на адаптацию персонала // Экономика и современный менеджмента: теория и практика. – 2015. – № 46. – С. 62-22

Багирян Ю.Э. Профессионально-трудовая адаптация в процессе профессиональной социализации (на примере ОАО «Аэропорт «Пулково»») // Известия Российского государственного педагогического университета имени А.И. Герцена. – СПб., 2010. – №123. – С. 174-177

Базаров Т.Ю. Управление персоналом. Практикум: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности «Управление персоналом», «Менеджмент организации» / Т.Ю. Базаров. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. – 239 с.

Балашов А.П. Организационная культура: учеб. пособие. – М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2016. – 278 с.

Грачёва Д. Г. Корпоративная культура как средство адаптации сотрудников и основа психологической безопасности личности в организации // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. – 2012. – № 7. – С. 204-207

Грошев И.В. Организационная культура: Учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности 061100 «Менеджмент организации» / И.В. Грошев, П.В. Емельянов, В.М. Юрьев. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. – 288 с.

Долженкова Ю.В. Рекрутмент и адаптация персонала: современные кадровые технологии: монография / Ю.В. Долженкова, Г.Г Руденко, Акад. труда и соц. отношений. М.: АТиСО, 2014. – 183 с.

Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности: Учеб. пособие. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 378 с.

Замедлина Е.А. Организационная культура: Учеб. пособие. – М.: РИОР, 2009. – 126 с.

Зеленов А.Д. Мотивация трудовой деятельности на малом инновационном предприятии [Электронный ресурс]: Монография / А.Д. Зеленов. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2014. – 104 с. URL: http://znanium.com/bookread2.php?book=514574 (дата доступа: 13.11.2016)

Ильин Е.П. Мотивация и мотивы. – СПб.: Питер, 2011. – 512 с.

Камерон К., Р. Куинн Диагностика и изменение организационной культуры / Пер. с англ. Под ред. И.В. Андреевой. – СПб.: Питер, 2001. – 320 с.

Загрузки

Опубликован

2023-10-01

Как цитировать

Makhkamova Dilfuza Bakhtiyarovna. (2023). AYOLLARNING DAVLAT XIZMATLARIGA IJTIMOIY MOSLASHUVINING PSIXOLOGIK JIHATLARI. Научный Импульс, 2(13), 276–281. извлечено от http://nauchniyimpuls.ru/index.php/ni/article/view/11773

Выпуск

Раздел

Статьи
Loading...